10 ting, der irriterer kontoret, og hvordan man håndterer dem

2024 Forfatter: Malcolm Clapton | [email protected]. Sidst ændret: 2023-12-17 03:51

Måske er du heldig at arbejde hjemmefra eller indtage et roligt hjørne i et moderne coworking-rum. Men hvis ikke, er du helt sikkert bekendt med alle disse problemer.

1. En nabos skrivebord er altid noget rod. Og småkagekrummer er for tæt på din bærbare computer

En medarbejders arbejdsplads er hans egen virksomhed. Der er intet galt med en bunke papirer, en bunke papirvarer eller endda et uvasket kaffekrus. Men når bjerget af andres ting begynder at glide fra naboens bord over på dit, er det tid til at tage affære.

Hvad skal man gøre

Tal med din kollega først. Vis linjen mellem bordene, ud over hvilken hans ting ikke bør trænge ind. Hvis det ikke virker, så prøv at læne dig tilbage eller bygge blyanthegn som Jim fra The Office.

2. Alle diskuterer højlydt gårsdagens kamp. Og dit projekt brænder

Konstant diskussion om fodbold, sladder og show-nyheder forstyrrer ikke kun deltagerne i samtalen, men også dem omkring dem. Samtaler kan være meget interessante, men deadlines er notorisk luskede.

Hvad skal man gøre

Bare køb nogle gode høretelefoner. Dette vil hjælpe dig med at forblive produktiv og undgå at falde ud med dine kolleger.

3. Nogen ser ud til at have ingen lugtesans overhovedet. Hvordan kan man ellers forklare denne lugt?

At arbejde i et økologisk rent område, vidt åbne vinduer og moderne ventilation - alt dette sparer ikke fra folk, der kan lide at tage skoene af på arbejdspladsen og varme fisk op i en kontormikroovn.

Hvad skal man gøre

Dette er vanskeligt: Du kan ikke bede en kollega om at stoppe med at spise surt på arbejdspladsen. Stop dog. Det kan du faktisk. Og for at undgå lugten i køkkenet, skal man finde på noget. Gå for eksempel til frokost 15 minutter før en fiskeelsker eller erstat kontormøder med ture til en cafe.

4. Kolleger spiser som svin. Skal nogen rydde op bag dem?

Beskidte madpakker, madrester på køkkenbordet og fluer, der svæver over skraldespanden, kan forvandle frokosten fra et velfortjent pusterum til en pine.

Hvad skal man gøre

Vis alle et eksempel: Vask trodsigt apparaterne eller kom dem i opvaskemaskinen, og tag så en klud og tør bordet af bag dig. Og to gange: først med en fugtig klud, og derefter med en tør. Højst sandsynligt vil kolleger blive flov over at gøre andet.

5. Kolleger forstår ikke, at toilettet ikke er et sted for varme møder

Kommer en kollega ud af skabet og hilser dig velkommen med et venligt håndtryk? Står du ved urinalet og prøver at underholde dig med en samtale? Venter du på, at du ved standen skal stille et spørgsmål om arbejde? Dette er ikke en katastrofe, men det er bedre at gøre noget.

Hvad skal man gøre

Sig hej ved at give dit håndled i stedet for din håndflade. Og hint til din kollega, at toilettet er et sted, hvor du gerne vil være alene. Desværre er der ingen andre muligheder.

6. Nogen beder om at slukke for klimaanlægget. Og nogen - for at tænde den. Og igen. A-a-a-a-a-a-a

Uanset temperaturen blæser det i et stort hold altid for nogen, og for nogen er det ikke frisk nok. Som et resultat bruger du halvdelen af din arbejdstid med klimaanlæggets fjernbetjening i hænderne på at forsøge at indstille den ideelle temperatur.

Hvad skal man gøre

Hvis ingen støtter dig – er det tilsyneladende dig, der skaber problemer. Hvis der er flere utilfredse, så se efter et kompromis. Sejr er oftest for dem, der elsker kulde: det er stadig nemmere at tage en sweater på end at gå på arbejde i shorts og en mesh-T-shirt.

7. Kollegaen slår ikke lydløs tilstand til. Og glemmer altid telefonen på bordet

Høje opkald og notifikationer distraherer fra arbejdet og irriterer bare. Det er endnu værre, når en kollega går på røgpause og lader telefonen ligge på bordet, og opkaldene ikke stopper.

Hvad skal man gøre

Når telefonen ringer igen, så forklar høfligt ejeren, at hårde lyde forstyrrer dit fokus på arbejdet. Eller hold dig sammen med kolleger og giv ham et smartwatch - så han ikke går glip af noget vigtigt i lydløs tilstand.

8. Kolleger behandler dine ting værre end deres

For eksempel kan de låne og glemme at returnere hæftemaskinen. Eller afslut din mælk ved at efterlade en tom pose i køleskabet.

Hvad skal man gøre

Måske forstår dine kolleger ikke, at de gør noget forkert. Sådanne mennesker kan man næsten ikke påvirke, men man kan ikke længere give dem en hæftemaskine.

9. En kollega afslutter arbejdet klokken 16 og begynder at blande sig i resten

Det sker, at en medarbejder hurtigt udfører alt arbejdet og begynder at kede sig og venter på 18:00. Vandrer rundt på kontoret, starter tomme samtaler, ser videoer på internettet eller kaster en bold mod væggen.

Hvad skal man gøre

Bed en kollega om at hjælpe dig med dit arbejde. Det er usandsynligt, at han nægter: alle ved allerede, at han ikke har travlt med noget. Så du og din kollega kommer til at besætte, og du har selv fri tidligt.

10. Det er en persons fødselsdag igen. Og du har hele dit budget planlagt

I små og venlige hold er fødselsdage ikke et problem, men en grund til sjov. Det er en anden sag, når man hver måned skal give en håndgribelig del af sin løn til gaver til kolleger, som man næsten ikke kender til.

Hvad skal man gøre

Hvis du ikke har lyst til at dumpe efter gaver, skal du bare lade være. Men bliv ikke selv stødt, når du kun modtager verbale lykønskninger fra holdet. Eller byd på et kompromis med frivillige bidrag af enhver størrelse. Det er ikke så synd at give 200 rubler som 2.000, og måske vil lykønskningerne vise sig at være mere oprigtige.