Indholdsfortegnelse:

7 grunde til, at forholdsarbejde er overvurderet
7 grunde til, at forholdsarbejde er overvurderet
Anonim

Denne idé driver os ind i mange faldgruber, som kan undgås.

7 grunde til, at forholdsarbejde er overvurderet
7 grunde til, at forholdsarbejde er overvurderet

Udtrykket "relationer skal arbejdes med" bruges så ofte, at det opfattes som et aksiom, der hverken kræver bevis eller forklaring. I mellemtiden efterlader dette råd så meget plads til fantasi og fortolkning, at det måske ikke hjælper, men gør livet til tortur.

1. Ikke alle relationer er værd at arbejde på

Ideen i sig selv er måske ikke dårlig. For at forhindre, at følelsernes ild dør ud, er det nogle gange nødvendigt at kaste brænde ind i det. Hvilke præcis er et andet spørgsmål. Denne tilgang fører dog direkte i en fælde: Hvis forholdet ikke lykkedes, så er det personens skyld, at han ikke arbejdede nok på dem. Og derfor risikerer folk efter afskeden at gå direkte i afgrunden af skyld og skam. Og selv hvis ikke, så vil der helt sikkert være dem, der vil skubbe dem til kanten: "de reddede ikke", "de kunne ikke."

Men lad os se det i øjnene: i nogle tilfælde (langt fra isoleret) er det bedre at skære uden at vente på bughindebetændelse og ikke pumpe en masse energi i at forsøge at opretholde et forhold, der aldrig rigtig er sket. Det er romantisk at tro, at par er skabt i himlen. Faktisk dannes de tilfældigt og fortsætter af forskellige årsager. Når man går på en første date, er det næsten umuligt at gætte, hvordan forholdet vil udvikle sig, og hvordan en person vil manifestere sig om en måned, et år eller efter brylluppet.

Ikke nødvendigvis en af partnerne vil vise sig at være dårlig. Hver for sig kan begge mennesker være gode. Som stykker af en mosaik fra forskellige sæt: de kan gøre nogen glade, men de kan ikke samles på nogen måde. Så ville det ikke være bedre at stoppe med at prøve at tvinge en firkant ind i et trekantet hul og lede efter en passende?

2. Det er ikke klart normen for mængden af arbejde

Arbejdet generelt kan være anderledes. Nogen går til et moderne rent kontor med gratis smoothies, og nogen vinker med et valg i 8 timer om dagen. Den ene arbejder fra opkald til opkald, den anden bliver på kontoret og arbejder i weekenden. Den første omhandler fantastiske kolleger og opmærksomme chefer, den anden er klemt inde mellem en tyrann-leder og skandaløse klienter.

Dette er alt arbejde. Og hvilken model relaterer sig til relationer: smoothies og sjov eller overarbejde og misbrug?

Det er klart, at ethvert par har kriseøjeblikke. Og du skal gøre en indsats for at overvinde dem. Men hvis forholdet er en vedvarende krise med sjældne udbrud af trivsel, ser det ud til, at ressourcen er på vej et sted det forkerte sted.

3. Der er stadig spørgsmål vedrørende ansvarsfordelingen

De begynder at arbejde på relationer, når noget går galt. I fredstid bruges et sådant sprog sjældent. Og så er der et problem forbundet med ønsket om at tage det fulde ansvar for forholdets trivsel.

For eksempel, når den ene partner er kølet ned, begynder den anden at gå ud af vejen, hovedsagelig skifter det til liderligt undertøj, og prøver på alle mulige måder på andre måder. Men kun to mennesker kan overvinde en krise i et forhold. Uanset hvor hårdt en person prøver, kan han ikke klare sig alene.

Men hvis begge partnere ønsker at håndtere problemet, så skal du ikke højlydt kalde det, der sker, arbejde, det er det naturlige forløb i forholdet. Og i øvrigt kan en krisesituation løses ved at skilles: ingen tragedie, hvis begge bliver lykkeligere på denne måde.

4. Arbejde har en begyndelse og en slutning

Arbejde er en slags midlertidig historie. Hvis vi taler om professionel aktivitet, så er der en klar tidsplan: 5/2 eller 2/2, weekender og helligdage og så pension. Enhver anden arbejdskraft har også en start og en afslutning. Også motivationen for arbejdet er ret klar. Da du har arbejdet på kontoret, får du løn. Efter rengøring kan du gå barfodet på gulvet og ikke holde dig til det. Hvis du skærer en skammel ud af en træstamme, så behøver du ikke købe den.

Midlertidigt arbejde med relationer vil ikke fungere. Her vil du ikke være i stand til at fuldføre alle missioner, besejre den sidste boss og spare på et bestemt tidspunkt. Relationer er en proces, ikke et resultat. For at de skal være gode, behøver du ikke fange dig selv i sidste øjeblik, men leve på en bestemt måde. Tving ikke dig selv til noget, bare for at sætte et plaster på såret, men hold konstant balancen og pas på dig selv og din partner. Det er selvfølgelig muligt at agere af vejen, så alt ordner sig et stykke tid. Men hvor vil dette føre hen?

5. Du har allerede et job

Hun kan være forfærdelig eller fantastisk. Men fra næsten ethvert job bliver du med jævne mellemrum træt, lider og spekulerer på, om det er tid til at finde et nyt sted. Og det er også en vis uundgåelighed: Du skal arbejde, så du har noget at købe brød og anden mad.

Romantiske forhold er en valgfri del af livet. Og hvis du også konstant lider af dem, bliver træt, brænder ud, så skal du finde ud af, hvorfor du skal holde ud alt dette. Hvis en person allerede har et arbejde, hvorfor skulle han så komme hjem og arbejde på andet skift? Relationer er nødvendige for glæde, støtte, en følelse af tryghed, ro i sindet. Selvom ikke hvert sekund er umuligt, og uenigheder er uundgåelige, men for det meste.

6. Du behøver ikke at arbejde med relationer

Dette indebærer noget kunstig adfærd. Hvis det var økologisk, så skulle personen ikke anstrenge sig, han ville bare opføre sig som normalt. Men det fungerede ikke at være sig selv, hvis det blev nødvendigt at ordne forholdet.

Du skal ikke arbejde på relationer, men på dig selv.

Fordi alt andet vil være ineffektivt. Relationer er ikke et tag i sig selv; de kan ikke lappes. Men du kan arbejde med kilderne til problemet. Og dette er enten dig eller en partner eller omstændigheder. At give din partner skylden for alt og kræve ændringer fra ham er en utaknemmelig opgave. De færreste ønsker oprigtigt at forvandle sig selv fra under pinden. Omstændighederne er ikke altid vores kontrol. Men du kan selv forbedre dig i det uendelige. Hvis der er et reelt behov for dette, selvfølgelig.

7. Hvis et forhold er et job, er det et halvdårligt forhold

Ordet "arbejde" opfattes generelt ikke særlig godt, hvilket bekræftes af tusindvis af memes om mandagens modløshed og fredagens glæde. Populariteten af uddannelser med reklamer "Jeg startede noget", stop og lev på passiv indkomst, "og visdom som" find et job, du kan lide, og du behøver ikke at arbejde en dag i dit liv ".

Men samtidig er der af en eller anden grund ingen, der siger: find dig en passende partner, så skal du ikke arbejde på forholdet. Og sådan sker det. Relationer bliver meget enkle, når du møder nogen, der deler dine mål og synspunkter om centrale emner. Partneren skal blive den bedste ven, som du kan forene dig med i tilfælde af problemer, og ikke bande. Du vil værdsætte en sådan person og tage dig af ham. Og det er stort set nok.

Anbefalede: